為深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的二十大精神，進(jìn)一步弘揚(yáng)勞模精神、勞動(dòng)精神、工匠精神，動(dòng)員和激勵(lì)廣大干部職工營(yíng)造尊重、關(guān)心、學(xué)習(xí)、爭(zhēng)當(dāng)勞模的良好氛圍，在“五一”勞動(dòng)節(jié)和“五四”青年節(jié)前夕，公司組織召開了以“弘揚(yáng)勞模精神　奉獻(xiàn)青春力量”為主題的勞模、工匠、先進(jìn)、優(yōu)秀青年代表座談會(huì)。公司黨委書記、董事長(zhǎng)高育忠出席座談會(huì)并講話，黨委委員、財(cái)務(wù)總監(jiān)海小軍主持會(huì)議。

會(huì)上宣讀了《關(guān)于授予李海龍同志“蘭電金牌員工”稱號(hào)并晉升一檔工資的決定》，高育忠為李海龍頒發(fā)“蘭電002號(hào)金牌員工”榮譽(yù)證書并表示衷心祝賀，感謝他在自己的崗位上為公司發(fā)展做出的貢獻(xiàn)。會(huì)議表彰了2023年度5個(gè)青年工作先進(jìn)單位和10名優(yōu)秀青年代表。

參會(huì)的10名勞模、先進(jìn)個(gè)人和青年職工代表先后發(fā)言，結(jié)合自身工作實(shí)際，圍繞公司年度“一個(gè)核心目標(biāo)、四項(xiàng)中心任務(wù)、九項(xiàng)重點(diǎn)工作”，立足崗位發(fā)揮示范帶動(dòng)作用、盡職盡責(zé)干好本職工作等內(nèi)容談?wù)J識(shí)、說感受，交流經(jīng)驗(yàn)。大家表示，要牢記初心使命，時(shí)刻以“勞模精神”為指引，持續(xù)鉆研崗位知識(shí)和技能，在新征程上創(chuàng)造新業(yè)績(jī)。大家平實(shí)的話語、堅(jiān)定有力的態(tài)度、報(bào)效企業(yè)的決心，無不展現(xiàn)出他們心中裝著企業(yè)，無私奉獻(xiàn)、勤勞務(wù)實(shí)的精神品質(zhì)。公司領(lǐng)導(dǎo)高曉輝、高軍強(qiáng)根據(jù)分管領(lǐng)域工作對(duì)青年職工提出了殷切的希望和具體要求。

高育忠在認(rèn)真聽取發(fā)言后，對(duì)大家立足本職崗位堅(jiān)定信心、追求工作極致，全心全意助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的態(tài)度和做出的貢獻(xiàn)給予高度肯定。他指出，勞模精神、勞動(dòng)精神、工匠精神是中國(guó)共產(chǎn)黨人偉大精神譜系的重要內(nèi)容，是鼓舞全黨全國(guó)各族人民風(fēng)雨無阻、勇敢前進(jìn)的強(qiáng)大精神動(dòng)力。加快推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展、實(shí)現(xiàn)高效能治理，需要大力弘揚(yáng)勞模精神、勞動(dòng)精神和工匠精神。

高育忠強(qiáng)調(diào)，一要充分發(fā)揮勞模、工匠引領(lǐng)作用，積極維護(hù)企業(yè)發(fā)展的大局。要發(fā)揮好勞模工匠的引導(dǎo)作用，帶動(dòng)廣大干部職工，熱情參與公司發(fā)展、積極支持公司策略、主動(dòng)適應(yīng)工作變化，在思想和行動(dòng)上與公司發(fā)展戰(zhàn)略、遠(yuǎn)景目標(biāo)保持高度一致，做企業(yè)發(fā)展的擁護(hù)者、實(shí)踐者。廣大干部職工要集中智慧和力量，心往一處想，勁往一處使，自我加壓、逆境圖強(qiáng)，緊緊圍繞公司年度目標(biāo)任務(wù)，促進(jìn)公司高質(zhì)量協(xié)調(diào)發(fā)展；二要大力弘揚(yáng)勞模精神、工匠精神，積極面對(duì)各種挑戰(zhàn)。銷售是支撐企業(yè)良性發(fā)展的根本，要在新領(lǐng)域、新行業(yè)、新市場(chǎng)、新客戶開發(fā)上持續(xù)發(fā)力，強(qiáng)化銷售增長(zhǎng)動(dòng)力。各部門要提高政策敏銳性，搶抓機(jī)遇，主動(dòng)積極作為。要以市場(chǎng)需求為導(dǎo)向，持續(xù)加強(qiáng)新產(chǎn)品開發(fā)力度，繼續(xù)推進(jìn)永磁電機(jī)、防爆電機(jī)等新產(chǎn)品研發(fā)系列化及特種產(chǎn)品預(yù)研項(xiàng)目，加快高效高功率密度電機(jī)、大型同步電動(dòng)機(jī)、大型陸用發(fā)電機(jī)和繞線型電機(jī)產(chǎn)品優(yōu)化升級(jí)，降本增效，進(jìn)一步提升技術(shù)創(chuàng)新效能。要持續(xù)加強(qiáng)信息化工作力度，突出問題導(dǎo)向，善于在實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題，不斷提升攻堅(jiān)克難的素質(zhì)和能力；三要積極營(yíng)造尊重勞模、工匠，重視青工的良好氛圍。勞模、工匠是先進(jìn)生產(chǎn)力和時(shí)代精神的杰出代表，是企業(yè)的寶貴財(cái)富，公司黨政工組織要營(yíng)造更加有利于勞模、工匠發(fā)揮聰明才智和成長(zhǎng)進(jìn)步的工作環(huán)境。要高度重視青年人成長(zhǎng)成才的培養(yǎng)工作，要善于給青年人搭建展示自我的平臺(tái)，真正激發(fā)青年人干事創(chuàng)業(yè)的活力和動(dòng)力，鼓勵(lì)青年一步一步成長(zhǎng)，成為公司核心骨干人才和年輕后備人才，為高質(zhì)量發(fā)展提供人才和智力支撐。

公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各黨支部書記和各部門負(fù)責(zé)人，2023年以來受到甘肅電氣集團(tuán)和公司表彰的勞動(dòng)模范、先進(jìn)集體及個(gè)人代表，優(yōu)秀青年代表共計(jì)90人參加座談。